太和县中医院召开护士长座谈会

1月20日下午，太和县中医院在党员活动中心召开护士长座谈会。县中医院党委委员、副院长班文明（主持工作）出席会议并讲话，党委委员、纪委书记潘欣，党委委员、副院长陈光瑞，相关职能科室负责人及全院近40名护士长参加座谈会。

“我们应该加强健康宣教、设置宣教区域和设备”、“我们科室定期开读书会，增强科室团队建设”、“信息化建设时要关注老年群体”、“要加大护理人才梯队建设”......会上，各位护士长围绕护理学科建设、护理团队及科室文化建设、护理专科发展方向、病区质量安全管理、后勤保障与服务、流程改造与优化、信息化建设等方面踊跃发言，提出了进一步优化与提升护理相关工作的意见和建议，从不同角度为医院“十四五”规划建言献策，为医院高质量发展提供了宝贵的思路。

在认真记录下护士长发言之后，班文明院长在讲话中首先代表班子向各位辛劳工作在临床一线、顾全大局、任劳任怨的护士长们以及全院护理兄弟姐妹们表示以崇高的敬意和衷心的感谢。针对护理工作的实际，他强调，一是疫情防控工作要不折不扣。根据新的疫情防控形势，要充分认识前一阶段的防控工作的成效，更要正视下一步防控任务的艰巨性和复杂性，结合我院实际，保证医患安全。二是护理质量安全要有力有效。护理质量安全是永恒的主题，要持之以恒，常抓不懈。逐步实现管理制度化，质量标准化，工作程序化，操作规范化，监督常态化。三是优质护理服务要做深做实。医院今后的护理工作要向两个方面发展，一是服务要高质量，二是服务要人性化，护理人员要具备发现问题的能力、解决问题的能力、担当责任的能力、批判思维的能力等能力，在全院上下营造崇尚荣誉、崇尚学术、崇尚人才、崇尚创新的氛围。四是创新管理发展要善作善成。要以科学规范的管理推动护理工作的科学发展。一要加强管理制度建设。二是各位护士长要提高自身的能力。护士长要在管理理念、管理素质、工作能力和专业水平等方面都要有一个新的提升，把工作重点定位在抓管理、抓质量、抓护理队伍建设和人才培养上。

会上，陈光瑞就如何做好健康宣教、护理人员进修培训、护理团队建设、规范中医诊疗行为等方面对护理工作提出了要求和建议。（许贝利）